集團公司舉辦中青年高管人員培訓(xùn)班

2024-11-18

作者：施佳偉

 

 

 

 

 

　　日前，為期五天的集團公司中青年高管層履職能力提升專題培訓(xùn)班在蘇州城市學(xué)院順利舉行。集團公司董事長張紅軍、副董事長兼總經(jīng)理、黨委書記魏進、蘇州城市學(xué)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加了開班典禮。董事長就此次培訓(xùn)的意義、預(yù)期、目的三個方面對學(xué)員做出要求，希望學(xué)員們通過培訓(xùn)能夠更好地適應(yīng)市場變革和行業(yè)發(fā)展的趨勢要求，在學(xué)以致用中充分展示好通州建總年輕高管奮發(fā)有為的角色擔當。
　　本次培訓(xùn)圍繞“守初心 擔使命 向未來”主題，邀請名師大家授課，從個人修養(yǎng)、管理能力、政策導(dǎo)向、行業(yè)動態(tài)等方面，為中青年高管提供了更專業(yè)、更科學(xué)、更深入的指導(dǎo)。
　　集團公司一貫以來高度重視年輕高管的培養(yǎng)和選拔，以造就一批素質(zhì)高、能力強、善作為、敢擔當?shù)母吖荜犖?，確保公司的事業(yè)能夠得到更好地代際傳承。
　　結(jié)業(yè)典禮上副董事長兼總經(jīng)理、黨委書記魏進對本次培訓(xùn)進行總結(jié)，對學(xué)員提出期望：所學(xué)要用到實踐，風(fēng)控要更加強化，創(chuàng)新要逐步落實。學(xué)員們紛紛表示在提升個人修養(yǎng)、整合公共資源、危機管理處置等方面，有了更深刻的認識和更清晰的思路，面對當下嚴峻的形勢，應(yīng)當把挑戰(zhàn)作為與企業(yè)共同成長的階梯，不為困難找理由，只為成功想辦法，為創(chuàng)塑建總“百年老店”保駕護航！